Trefniadaeth Cyfrifeg eiddo i'r sefydliad (adroddiad)

Mae canlyniadau unrhyw fusnes yn dibynnu i raddau helaeth ar y sefydliad y broses o gael a phrosesu gwybodaeth economaidd. Mae dilysrwydd gwybodaeth am y cynhyrchiad, po uchaf y cyflymder ei dderbyn, y mwyaf o gyfleoedd i reoli er mwyn sicrhau rheolaeth effeithiol. Mae'r dangosyddion mwyaf pwysig o fywyd economaidd yn darparu cyfrifyddu asedau a rhwymedigaethau y sefydliad. Yn ystod ei bod nid yn unig driniaeth, ond hefyd i systematize gwybodaeth gwasgaredig, gan ddod â nhw i gyflwr addas i'w defnyddio wrth wneud penderfyniadau rheoli. Mae amod allweddol ar gyfer effeithiolrwydd y gwaith hwn yn gwasanaethu y sefydliad priodol o gyfrifo asedau y sefydliad. Gadewch i ni ystyried yn fanwl.

nodweddion cyffredinol

Mae'r sefydliad rhesymegol o gyfrifyddu eiddo y sefydliad yn system o gydrannau ac offer sydd wedi'u hanelu at y broses adeiladu gorau posibl i gael gwybodaeth ddibynadwy, yn ddefnyddiol, amserol am waith y fenter a sicrhau effeithiolrwydd o fonitro'r defnydd o adnoddau cynhyrchu. Mae elfennau allweddol y strwythur yn cynnwys:

1. Siart Cyfrifon.
2. Cofrestrau.
3. dogfennaeth Cynradd.
4. adrodd mewnol.
5. Llif Gwaith.
6. offer awtomeiddio broses.
7. uned gyfrifo.

Mae penodoldeb y broses

Cynnal statudol eiddo'r cyfrifo y sefydliad yn cynnwys:

1. gweithgareddau paratoadol. Mae'n cynnwys datblygu ddogfennaeth leol angenrheidiol.
2. gwyliadwriaeth cyfredol, cofrestru, mesur trafodion busnes.
3. Systematization, grwpio gwybodaeth, gan sicrhau symudiad rheoli asedau materol y fenter a'i ddyledion gan yr adlewyrchiad o'r wybodaeth cyfrifon.
4. Cyfrifeg, rhestr eiddo, rhwymedigaethau y sefydliad. Darparu dogfennaeth i randdeiliaid (defnyddwyr mewnol ac allanol) ar gyfer gwneud penderfyniadau rheoli.

seiliau ymarferol o eiddo'r sefydliad cyfrifo yn

Yn y broses o sefydlu system o gasglu a systematization o gyflogres economaidd arwain gan y diwydiant gan y ddeddfwriaeth ffederal, rheoliadau, y Weinyddiaeth Cyllid a'r cyrff rheoli awdurdodedig. trefniadaeth Cyfrifeg eiddo'r sefydliad yn dechrau â mabwysiadu polisi cyfrifyddu. Mae'n cael ei gymeradwyo yn unol â'r strwythur o fentrau, cangen affeithiwr, nodweddion eraill o waith.

person cyfrifol

Cyfrifoldeb y pennaeth yw trefniadaeth Cyfrifeg eiddo i'r sefydliad. Yn unol â hynny, mae'n gyfrifol am greu'r casglu a choladu gwybodaeth. Yn dibynnu ar y llwyth gwaith, pennaeth y dde:

1. Creu uned strwythurol arbennig, a fydd yn cael ei gynnal gan gyfrif o'r eiddo y sefydliad. Bydd adrodd i'r awdurdodau goruchwylio hefyd yn gyfrifoldeb yr adran.
2. Cymeradwyo'r sefyllfa arbenigol llawn amser.
3. trosglwyddo swyddogaethau cyfrifo canolog o'r arbenigedd priodol fenter cyfatebol.
4. Casglu a systematization o ddata ar eu pen eu hunain.

Y prif cyfarwyddiadau

canolfannau Ymarferol eiddo cyfrifo y sefydliad yn cynnwys:

1. Ymchwilio i gyfarwyddiadau, rheoliadau, dogfennaeth ariannol.
2. Sefydlu cysylltiadau rhesymegol mewn safleoedd cynhyrchu gyda chyfrifon.
3. Benderfynu ar y swm a natur y wybodaeth i'w chasglu a systematization.
4. ddosbarthu effeithlon o waith ymhlith gweithwyr.

Yn y broses o greu system dylid gosod perthnasoedd o ansawdd uchel o unedau cynhyrchu a'r adran gyllid. Mae'r cysylltiadau hyn yn sicrhau derbyn amserol y wybodaeth angenrheidiol ar gyfer monitro a rheoli gweithgarwch economaidd y fenter. Sail y cyfrifyddu eiddo'r sefydliad yn cynnwys nodi gweithgareddau allweddol a natur y diffiniad gwaith staff adran sy'n gyfrifol a dosbarthu swyddogaethau ymhlith ei weithwyr.

cynlluniau datblygu

ddosbarthu effeithlon o dasgau rhwng staff yr uned ariannol yn creu rhestr o'r holl weithrediadau y mae'n rhaid eu perfformio yn ystod y mis, yn ogystal â sefydlu dyddiad penodol ar gyfer pob un. I'r perwyl hwn, cynlluniau, yn ôl y mae'r angen i:

1. Gan adlewyrchu asedau'r sefydliad mewn cyfrifeg.
2. Cynnal gwiriadau ac archwiliadau.
3. cyfrifoldebau a rennir a chyrsiau hyfforddi ymddygiad.
4. Ffurfioli a dogfennau eu storio.
5. Cynnal rhestr eiddo.
6. Cydran gwifrau.
7. Creu adroddiadau.

Disgrifiad o'r cynlluniau

Dylai'r cyfleuster yn cael ei rhestr o ddogfennau sy'n angenrheidiol ar gyfer trefnu gweithrediadau cyfrifo diffinio'n glir. O ran gyfrifo Mae angen nifer o bylchau. Mae hefyd yn darparu rhestr o ddogfennau, ffurflenni y mae'r cwmni yn datblygu yn annibynnol. Ar ôl y rhestr llif gwaith. Cynllun rhestr yn cynnwys llinell amser, y gorchymyn, mae nifer o archwiliadau o wrthrychau, rhwymedigaethau a thrafodion penodol. Maent yn cael eu gosod yn unol â manylion y busnes. Cynllun Adrodd yn cynnwys gwybodaeth am y cyfnod cyfrifo a'r cyfnod o bennu canlyniadau ariannol. Mae hefyd yn pennu dulliau o ddogfennau mewnol ac allanol, atodlen o baratoi a chyflwyno. dylunio technegol y cynllun yn pennu ffurf cyfrifyddu gael eu cymhwyso'n yn y cwmni. Mae'n rhoi disgrifiad manwl o'r system yn ddilyniant o'r holl weithrediadau. Cynllunio ar gyfer trefnu gwaith a gwella sgiliau gweithwyr y staff yr adran cyfrifyddu ac yn gosod yr unedau strwythur. Ar gyfer pob sefyllfa yn nodweddiadol yn amlinellu'r gweithgareddau hyfforddi a baratowyd ar eu hamserlen.

nodweddion strwythurol

Bydd cyfansoddiad meintiol yr unedau yn dibynnu ar faint y cwmni, math o weithgaredd ac ei sector diwydiant. Yr un mor bwysig yw natur, cwmpas, a thechnoleg o gynhyrchu, mae nifer y arall adrannau strwythurol y cwmni, mae eu lleoliad daearyddol, lefel o sgiliau personél a mwy. Ar hyn o bryd, yr arfer yn gweithredu tri math o gyfrifon y cwmni:

1. Hierarchaidd (llinol). Yn yr achos hwn, yr holl weithwyr yn ddarostyngedig i'r prif gyfrifydd uned ariannol. Mae'r strwythur hwn yn cael ei ddefnyddio fel arfer ar fentrau bach.
2. Fertigol (llinol-staff). Yn yr achos hwn mae'r rheolaeth canolradd ei ffurfio. Maent yn cael eu harwain gan uwch gyfrifydd. Mae'r math hwn o strwythur yn cael ei ddefnyddio mewn cwmnïau mawr a chanolig eu maint.
3. Cyfuniad (swyddogaethol).

canoli

O bwysigrwydd mawr yn y strwythur uned gyfrifo creu wedi mabwysiadu'r drefn dosbarthiad y gweithgareddau rhwng y cynhyrchiad safle-benodol. Ar hyn o bryd, mae dau fath o systemau cyffredin: canolog a datganoledig. Mae'r cyntaf yn cynnwys y crynodiad o gyfrifyddu dadansoddol a synthetig, adrodd, paratoi gydbwysedd yn y cyfrifon cyffredinol. Mae israniadau y fenter (mewn timau, adrannau, mewn ardaloedd mewn swyddfeydd ac yn y blaen.) Perfformiwyd y casgliad cychwynnol a systematization o wybodaeth ar weithrediadau busnes parhaus. Mae manylion y dogfennau yn cael eu grwpio yn eu datganiadau eu hunain, cofnodion o gynhyrchu a symudiad gwerthoedd materol. Ar ôl y papur cychwynnol hwn ei anfon at yr adran gyllid. Yma, maent yn cael eu gwirio a'u prosesu. Y ffynonellau eiddo cofrestri cyfrifo perthnasol y sefydliad yn gwneud y cofnodion angenrheidiol. Canoli rheolaeth o weithgarwch ariannol yn caniatáu ar gyfer dosbarthu mwyaf effeithlon o dasgau rhwng cyflogeion, y defnydd o systemau modern mecaneiddio ac awtomeiddio. Mae'r system hon yn gweithio'n effeithiol mewn busnesau bach, canolig a rhai mawr.

datganoli

Mae'n gorwedd yn y ffaith bod y tasgau yr unedau unigol nid yn unig yn y ffynonellau cyfrifo sylfaenol eiddo y sefydliad, ond hefyd yn synthesis o wybodaeth am gyfrifon synthetig a dadansoddol. Mae'r adrannau hyn yn gwneud i fyny y fantolen a dogfennau ariannol eraill. Ar ôl hynny, mae adroddiadau yn cael eu cyflwyno i'r prif cyfrifydd. Yno, maent yn cael eu gwirio ac yn dod i lawr ar draws y fenter yn gyffredinol.

Manteision ac anfanteision y model

Fel diffyg cyffredinol o system datganoledig yn datgysylltu o'r cyfarpar, anawsterau wrth gymhwyso'r polisi ariannol unffurf a chyflwyno awtomeiddio. Mae hyn, yn ei dro, yn arwain at gynnydd yn y wybodaeth gost. Yn y cyfamser, mae angen datganoli ar eu pen eu hunain tiriogaethol, amrywiaeth o fathau o weithgareddau a wneir gan y cwmni, cyflwyno ffurflenni cyfunol o waith a thalu. Mae ei fantais diamheuol yw y posibilrwydd i gadw cofnodion yn uniongyrchol i'r lle o drafodion busnes. Mae agosrwydd arbenigwyr i reoli gwrthrychau yn cyfrannu at wella dadansoddol, gwybodaeth, swyddogaethau rheoli mewnol y system ariannol. Mae rheolwyr y fenter, yn ei dro, mae'n bosibl i ddadansoddi a gwerthuso cyflwr y effeithlonrwydd cynhyrchu y gylched reoli, maint yr elw sy'n deillio ym mhob adran o'r cwmni. O hyn, mae'n dilyn bod y defnydd o ddatganoli yrru gan ddefnyddio cysyniadau y model o "cyfleustodau ymylol" gylched "mewnbwn-allbwn-deilliant".

casgliad

Ar hyn o bryd, yr arfer yn gyffredin datganoli ddigon rhannol o'r system gyfrifo. Mae'n gorwedd yn y ffaith bod yn yr unedau strwythurol y cwmni, ynghyd â'r cofnodion cryno gwifrau tynnu. Mewn geiriau eraill, mae'n perfformio cyfrifyddu dadansoddol, grwpio a threfnu gwybodaeth, ond mae'r cyffredinoli wybodaeth yn cael ei gyfyngu i lunio adroddiadau ar gweithrediadau gweithgynhyrchu. datganoli rhannol eithaf poblogaidd mewn cwmnïau lle bo'n berthnasol masnachol (economaidd) cyfrifo gyda rhanbarthau. Ar fentrau o'r fath gyflwyno modelau modern o drefnu cynhyrchu, llafur a'i thalu. Yn gyffredinol, cyfrifeg yn hanfodol ar gyfer y cwmni. Gwybodaeth yn caniatáu i asesu cyflwr yr asedau yn wrthrychol, faint o gyfoeth, ymwneud â gweithgynhyrchu ac wrth gefn, swm y ddyled sy'n ddyledus i gredydwyr. gwybodaeth systematig, yn ddibynadwy ac amserol yn rhoi cyfle i ddadansoddi gweithgareddau economaidd y cwmni, i adnabod yr ardaloedd mwyaf addawol ac amhroffidiol o waith. Yn seiliedig ar y canlyniadau hyn canllaw yn gallu rhagweld y digwyddiad nesaf. Er enghraifft, os yw'r ffigurau yn uchel, efallai y byddwch yn meddwl am ehangu'r busnes ac agor canghennau.