Hyd at ba oedran cynnal plant cyflog, ac nid yn unig hynny

Yn anffodus, nid yw pob cyplau gallu adeiladu perthynas deuluol gadarn. Yn Rwsia, tua dwy ran o dair o briodasau i ben mewn ysgariad, yn aml teuluoedd hollt lle mae plant bach. Sut i amddiffyn yn y sefyllfa hon dyn bach yn erbyn drafferth posibl mewn bywyd? Yn yr erthygl hon rydym yn ceisio siarad am yr hyn y gorchymyn cynnal plant o'u taliad, am ba oedran i dalu cynhaliaeth plant a llawer mwy.

Alimoni - taliad arian parod o blaid y plant cyffredin a gyflawnwyd gan un o'r rhieni mewn achos o ysgariad, fel arfer y tad. Hyd at ba oedran cynnal plant cyflog? Fel rheol gyffredinol, nes bod y plentyn yn cyrraedd oedran cymhwyster cyfreithiol, hynny yw, tan 18 mlynedd, ond mewn rhai achosion y cyfnod hwn yn cael ei leihau i 2 flynedd mewn cysylltiad â'r ryddfreinio cynamserol.

Efallai alimoni yn cael ei adennill barti sydd â diddordeb mewn un o ddwy ffordd: trwy'r llysoedd neu drwy gasgliad o gytundeb dwyochrog gwirfoddol.

Mae cytundeb gwirfoddol yn notarized ddogfen, sy'n manylu allan yn glir y rhwymedigaethau y partïon mewn perthynas i blant dan oed aelodau o'r teulu mewn achos o ysgariad. Mae swm y gwaith cynnal a chadw a bennir gan y bydd y partïon, ond ni all fod yn llai na'r gwerthoedd canlynol: 25% o'r cyflog misol, 33% - 2 gwaith cynnal a chadw ar gyfer plant heb fod yn fwy na 50% - yn 3 neu fwy. Ar gais y ddau riant, efallai y bydd y gwaith cynnal a chadw yn cael ei dalu ar ffurf canran benodol o refeniw neu fel swm misol sefydlog, neu fel fawr cyfandaliad. Termau fel "contract" Ni ellir ei ganslo neu ei newid unochrog, o'r fath yn cael ei ganiatáu yn unig mewn achos o newid difrifol yn statws ariannol y talwr, a dim ond drwy'r llysoedd.

Os bydd y rhieni yn gallu dod i gyfaddawd a datrys yr anghydfod mewn ffordd wâr, mae'n achos eithafol - adennill cynnal a chadw gyda chymorth y farnwriaeth, ac nid oes unrhyw derfynau amser diffinio'n glir ar gyfer ffeilio cais. swm y taliad misol yn yr achos hwn yn cael ei gyfrifo yn yr un modd at yr enghraifft uchod. Os nad oes gan y talwr incwm sefydlog neu'n gweithio answyddogol, bydd y llys fel arfer yn pennu swm penodol o daliadau misol (gan gynnwys yr holl incwm). Yr ateb i'r cwestiwn o faint o flynyddoedd i dalu alimoni gan y llys, yn debyg i'r uchod - nes bod y plentyn yn cyrraedd 18 oed.

Am fethu â chyflawni dylai eu cyfrifoldebau fel rhieni yn weinyddol (o taliad hwyr o alimoni) neu droseddol (o dan osgoi talu o alimoni) cyfrifoldeb. Ar gyfer pob diwrnod oedi yn unol â'r gyfraith a osodwyd dirwy yn y swm o 0.5% o swm y taliad misol. Am fethu â thalu Celf cynnal plant. 157 o'r Cod Troseddol yn nodi y gosb canlynol: llafur cywirol am hyd at 1 flwyddyn, neu gadw am hyd at dri mis.

Rydym wedi dysgu bod i sawl blwyddyn yn talu alimoni i blentyn dan oed. A yw taliadau terfynu posibl nes bod y plentyn yn cyrraedd oedolaeth? Oes, yn yr achosion canlynol, penderfyniad ar dalu cynnal plant oes ddilys mwyach:

- gyda o fabwysiadu eich plentyn gan drydydd partïon;

- pan fydd y mân neu farwolaeth y talwr;

- wrth ymuno priod, gofalu am blant dan oed, priodas newydd.

Yn yr erthygl hon rydym wedi ceisio rhoi disgrifiad byr pob cynhaliaeth plant a gobeithio eich bod wedi dysgu ohono gwybodaeth ddefnyddiol.